請問2012可以換工作

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想要換工作占了一卦,得旅卦變蠱卦,


九四 -->六四

六二-->九二

工作能順利嗎?感謝!

關於卜問工作求得旅卦,可以參考一下這位朋友的案例

雖然所得變爻不同,但可能遇到的情境與問題都是大同小異,旅卦代表居無定所,無法安定

雖然你的變爻在旅卦中算是不錯的,如六二(可做為現況分析)言「旅即次,懷其資,得童僕貞」 顯示你現在有可以出走的本事及資源,而九四爻(未來吉凶的主要分析)則言「旅于處,得其資斧」,一樣能有所得

但有趣的是,九四爻確又說「我心不快」,就是說你雖可得到工作,但並不會快樂

九四爻的問題在於,行旅在外,並不得志,受到六五的凌逼(六五為陰,陰乘陽,為逆),卻又心懸念著初六(九四與初六一陽一陰,為相應)

總以來說:以你的條件及目前情勢,對你來說2012年要換工作應該不難,甚至可能已有工作等著你了,但你的問題在於工作不夠安定

 

就卦象看,是新舊皆然。

所以在找新工作的同時,更要去思考自己在生涯上的穩定性的問題。過去是如此,那未來呢?如何避免。

這是這一卦所呈現出來的。

所以若是你的工作一直是呈現很穩定的狀況,大概代表這一卦不是很準,也不用理會它了。

感謝大師提點!


是啊,想定卻定不下來,投射出心中的疑慮。看來新工作雖然有資斧,卻還是跟現況同樣不穩定,心中滿是猶豫。是要騎驢慢慢找馬,還是耐心等待?

就卦象來看,目前的工作所得到的資源是較未來的為佳

而這裡講一些與卦無關的

個人在工作上遇到過很多工作不穩的年輕人,因為其履歷顯現出其個性的不安定而錯失良機:例如 每年換工作,甚至沒一個工作做超過半年的

有意栽培人才的公司一定不願意找進來的人三兩年就走 因為可能一開始都是公司投資比較多 結果要到享受人員培訓成果時可能人就離開了 然後公司又得再找人來培訓 所以 履歷顯現出不穩定的人 往往都只能找到那種反應其履歷的公司:求短利

工作履歷的"安定感" 是要自己努力去造就的:要珍視每一份工作以及它所為你帶來的成長,並給予它適時的承諾,例如自己設定這份工作一定要做滿兩年或多久給自己多少成長 若沒有達到那樣成長 再與主管溝通 而當你兩年(例如)後要離開這個工作時 可以把原初這樣的想法與過程誠實的告訴下一家公司 那麼對方也會感受到你對於工作的熱情與承諾 這就是"安定"感

反之 若只是每年都只在盤算有沒有什麼更好的機會 那麼就會陷入不穩定的輪迴

以上是個人在職場上的一點拙見 謹供參考