新的工作項目, 和其中的人事問題

老師好, 我和一個下級職員在一個新的工作項目中, 要一起監督外判商的工作.  可惜我們合作得不太順利,  我覺得他工作不認真,  例如錯串英文生字 (MS Word 標了錯的也不改), 錯算普通加減乘數 (就是 "件數 * 件價 = 總價" 那一類計算), 貨件編號攪錯, 編號沒錯但名稱抄錯 (是在電腦裡 copy-and-paste).  雖然每次他都會說文件已經覆核過沒有問題, 但是總有錯處, 連一份兩三頁的文件也要修改三四次.  相反我從其他人口中得知, 他認為我指示不清楚, 要求也太高.

那個項目時間已經十分緊迫, 如果我們不能通力合作, 很可能會趕不到在限期前完成.

我用錢幣揲了兩個掛:
第一個是我和那個同事的工作關係, 得 睽之蠱.
第二個是那個項目能否如期完成, 得 剝之觀.

老師, 這是不是說那個工作項目應該可以完成, 不過我和那同事的關係就不太樂觀了?