詢問能不能通過試用期

常樂 發表於
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老師您好,

晚生是今年的應屆畢業生,目前已經在一間小公司任職主管助理(還在試用期),雖然很受老闆娘重用,

但從到職到現在,晚生一直覺得,跟公司的人格格不入,

且因為晚生是外地人,如果試用期過後,薪水還是基本起薪的話,就沒辦法留在這邊了....

但目前最急迫的是,不知道這份工作能不能通過試用期,

所以測了卦..但是卦象太複雜,

晚生才疏學淺,想請老師幫忙解卦,拜託老師了!

 

於今晚九點半測得水澤節變火天大有,僅有初爻和二爻未動,其餘四爻均為動爻..

 

常樂兄:

我的看法如下,提供給您參考,

1. 如果是錢的問題,甚至會影響基本生活,那一開始你不應該履職,而不是上任後才在想這個問題。因為試用期的薪資與正式職的薪水差距小(<10%),如果雙方沒有一開始談清楚,有的公司甚至沒有差異,這是顯然的問題,所以如果外地生活無以為繼,那不需考量,現在應該就實表明。

2. 不要害怕不好意思開口,對老闆來說,栽培新人,不怕待幾天就走人的,反而是怕待三個月以上才走人的。人員來去都是成本與績效的損失。

3. 如果不考慮上述您個人一開始找工作的盲點,這工作應可通過試用期,不必擔心。第一份工作當主管助理,其實是不錯的起點,可以學習怎麼關照「事與人」,而不是反覆性的作業流程。

4. 這占卦顯示出問題在你一開始的評估上,不在其他。您提到與公司格格不入,與您是否通過試用或是否留下無關,但您「基本生活」,絕對是必要點,這一點要能不勉強,路才能走下去。

以上是就卦與您的説明提出我個人看法,實際情況還是您得斟酌

老師好,

謝謝老師的回覆,老師很有遠見的答覆,

讓我想了一下午

 

之前 基於想在畢業前找到工作  希望能趁早獨立

但是  真的敵不過很有經驗的其他求職者,

終於等到這一家公司願意來面試我  且主管為人還算不錯

我從前幾次失敗的經驗 發現到 現在的公司 都不喜歡普通國立大學的學生

直接開出正常價位的起薪   所以 面試時 只跟主管說  主管可以依我工作效率決定我的薪水

想不到 電話通知錄取時  主管講的薪水  著實讓我有些傻眼.. 

但 我還是很盡力的做好每一件事  雖然  幾乎沒學到什麼.....

唯一令我膽戰心驚的是  工作一個多月後 我才發現  我似乎有多重主管

且深受老闆娘信任  要指派我管錢...O_O"  (不知道 上級是什麼樣的心態 想讓我管著比我的薪水還多的錢...  他們不怕我做怪  我倒很怕錢弄丟了  自己的薪水賠不起...)

 

不過 如果過試用期後 薪水的調整幅度 不大  

真的不如回家鄉去求職  薪水還比現在多了很多  也沒有房租壓力

現在猶豫要不要走的原因之一  就像老師講的  對公司而言  做了一段時間才走  很浪費成本

我也怕 我個人的經濟考量 會影響到 下一個異鄉遊子  讓公司 不再錄取外地人...

悲哀的是  我現在只能認真祈禱  家裡的所有長輩健健康康

因為我的薪水  真的沒辦法讓他們安享晚年 或 為他們請個看護...

 

謝謝老師的回覆

我會再認真考慮清楚的!